Впечатление работодателей с помощью профилей в социальных сетях

В современном мире хороший профиль в социальных сетях может быть так же важен, как и хорошее резюме. Фактически, когда менеджеры по найму просматривают ваш профиль в социальных сетях, это может означать разницу между тем, вас наняли или вас игнорируют. Воздействие не ограничивается только теми, кто ищет работу; Многие люди были уволены после того, как их начальник или менеджер по персоналу заметили что-то сомнительное в одном из своих профилей в социальных сетях.

Хотя вы можете быть озабочены удалением фотографий пьяных вечеринок из своих профилей в социальных сетях, помните, что это не единственное, что может заставить вас выглядеть непрофессионально. На самом деле, у вас больше шансов не получить работу, если менеджеры по найму увидят, что вы используете в своем профиле ужасную орфографию и грамматику, чем если у вас есть несколько фотографий, на которых вы пьете. В этом есть смысл: пьянство — это то, чем вы, вероятно, занимаетесь только по выходным, но если вы не умеете писать по буквам, это может повлиять на вашу работу.

Первоисточник — Тайный рекрутер